模法雲端行銷　整合行銷,CIS企業識別系統,網頁設計,手機APP設計,行動版網頁設計,實體活動執行

下過廣告的廣告主們肯定都有種切身體會

就是做廣告花錢 但上媒體曝光更破費的痛

又若公司辛辛苦苦好不容易完成 才剛上檔的廣告 

好死不死被刊登在錯誤的情境下

除會令看的人傻眼外 廣告主還真是會哭笑不得

2010年一連串發生在北美的網路性別霸凌事件，讓多名青少年用自殺結束自己的生命，而社群媒體也被指責為助長性別霸凌的幫兇。做為社群媒體龍頭的Facebook在10月20日「Spirit Day」即將到來之際，再度邀請旗下員工與全球網友一同響應，把Facebook個人檔案照片改成紫色，以呼應彩虹旗所代表的精神，這項由GLADD贊助發起的活動提供網友用簡單的方式，將自己的Facebook、Twitter、Google+或Tumblr等社群媒體的頭像照片變成紫色。

當多數的青少年透過社群媒體互通有無，Facebook便成為網路性別霸凌最常發生的地點，Facebook除了與MTV頻道的「A Thin Line」反霸凌計畫合作外，也與BBC、國家犯罪防治議會與白宮等單位合作，期望遏止網路性別霸凌的風潮。除了Facebook外，包括Yahoo!、AT&T、HP、Comcast 與Viacom等科技同業也推出響應Spirit Day的活動。

Google與三星在今天早上(10/19)於香港發表了令人垂涎已久的Android作業系統三明治冰淇淋，以及Galaxy Nexus智慧型手機。Mashable於今天迫不急待的研究出改版的內容，現在就讓我們一窺葫蘆裡究竟賣的是什麼藥吧。

▶  巨大、快速且強勁：Galaxy Nexus擁有16:9比例、4.65吋HD Super AMOLED的超大螢幕，4G快速上

     網功 能以及1.2 GHz的雙核心處理器。

香奈兒這季指甲油廣告，跳脫一般傳統的表現方式，將手指整個意象化為翩翩起舞的Dancer，透過曼妙的的舞姿，我們的注意力被那色彩繽紛的「舞鞋」緊緊抓住，彷彿只要擦上chanel指甲油，自己也能成為那樣閃耀奪目的焦點。

創意行銷不僅能吸引特定消費族群的注意，同時還會讓人印象深刻，chanel這樣的大廠都必須為自家產品花腦筋搞行銷，更何況是多如牛毛的小廠商？ 

網路行銷，只要有天馬行空的創意，再加上靈活多變的想法，一定能讓你在眾多的競爭中脫穎而出！ 

 影片出處：CHANEL

時代變遷，付費模式千百種，從古代的物品交換，漸漸演變成貨幣，又從貨幣演進成塑膠貨幣和電子付費，如今，日新月異的科技從人性出發，將所有週邊商品全面整合在一台機器上，而這匯流的交集就是智慧型手機。

智慧型手機熱鬧登場，不僅取代了各種3C商品，甚至要進一步的加入付費機制戰場，今天就來和大家談談智慧型手機的強大功能。

影片網址：http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=aXV-yaFmQNk

有些人會覺得以下這段影片十分可愛，有些人則會覺得有些感傷。

影片中這位一歲大的女童覺得所有的書本都是觸控式螢幕，顯然她不理解為什麼紙本書無法像iPad一樣動動指尖就能移動、點選。

即使你就像大多數的一般消費者一樣，看到QR code不會去掃描，也從未點擊過手機/行動裝置橫幅廣告，現在也是你開始探索行動行銷的時候了(先從打造手機/行動裝置最佳化網站開始吧)，因為手機/行動裝置在日常生活中扮演的角色只會越來越重要，以下幾條數據就是最好的證明：

1. iPhone的成長速度比America Online(AOL)快上10倍。(如果記得1990年代當時，人人信箱被AOL撥號上網CD塞爆的榮景，就會知道這是多麼嚇人的數字)

一週一次的讀書會又來啦！

模法的同伴們現在已經都養成了一個好習慣，只要是任何會議，甚至是讀書會，都一定人手一本筆記本！無論是記行程、記重要的事、記佳句、記天馬行空的想法….筆記本對我們來說實在是太重要了！！

本週讀書會主題：職來職往

[209期雜誌精選] 2011/10/11

名人帶動社群商務應用

娛樂圈堪稱是最愛設立粉絲團的產業，目前看到最普遍的應用，包括分享生活點滴、張貼演出影片、公告活動資訊等，讓粉絲可以拉近與藝人間的距離，甚至是得到第一手的消息。再進階一點則是透過Facebook應用程式，舉辦各種小活動，像是馬總統的「喜氣兔U」、「早安打卡機」兩支App，各自創下20萬人參與的傲人紀錄。透過串聯分享的機制，不僅打響粉絲團知名度，更能接觸到許多外圍的潛在粉絲。

Google+最近似乎不大走運，除了被媒體發現Google高層主管幾乎不使用Google+、且流量暴跌60%後，今天再傳出Google工程師因為「使用Google+的經驗不是太多」而意外將對Google的文章發佈在他超過2000位粉絲的Google+上。

這篇長達5000字的文章本來是工程師Steve Yegge想對Google內部員工發表，但卻意外發佈在他超過兩千位粉絲的Google+上。該文一路從亞馬遜執行長批判到Google+，火力十足，以下節錄文章的摘要：